すぐわかる！パート主婦の社会保険に入る条件

社会保険とは、【雇用保険】【労災保険】【年金保険】【医療保険】【介護保険】の総称のことです。

人々の生活を保障することを目的とした公的な保険制度です。

2022年10月と、2024年10月の２回に分けて、社会保険加入の適用が拡大されます。

この記事では、2022年10月～パート主婦の社会保険加入条件について簡潔に説明していきます。

2022年10月から！パートの社会保険加入条件

・契約上の所定労働時間が原則

・残業代、賞与、交通費は含まれない

社会保険の加入？よくある106万のカベについて

・雇用期間が2ヵ月を超えて使用される見込みがある場合は、雇用期間からさかのぼり適用対象となる。

・2024年10月からは、従業員が51人～100人の企業

(従業員数は「直近12ヵ月のうち6ヵ月で基準を上回ったら適用対象」)

・休学中、夜間学生、卒業見込み証明書を有する人で、卒業前に就職し、卒業後も引き続き同じ会社に雇用される場合は適用対象。

社会保険の加入条件は5つ

・週の所定労働時間が20時間以上

・月額賃金が8.8万円以上

・２か月を超える雇用の見込みがある

・従業員が101人～500人の企業

・学生ではない

この5つの全てに当てはまると【社会保険に加入する必要があります】